小松商工会議所

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会員企業の福利厚生制度(退職金制度や見舞金制度)を、共済制度や各種保障プランでサポートしています。また、経営者・従業員の皆様向けの個人の自助努力による医療保障、生活保障などのニーズにお応えする各種プランもご用意しています。
生命共済制度
「結婚祝金」を追加しました(H30.6.1~)
添付ファイルをご覧ください

生命共済制度【入院給付金付災害割増特約・ガン重点保障型生活習慣病一時金特約付定期保険(団体型)+小松商工会議所独自の給付制度(見舞金事業)】ご加入の事業所さまへお知らせ

◆結婚祝金給付の追加について
小松商工会議所独自の給付制度(現行 病気入院見舞金・事故通院見舞金)に平成30年6月1日より新たに「結婚祝金」を追加します。「結婚祝金」は加入者が結婚したとき、1口あたり5千円を支給します(加入者の加入期間が6か月以上の場合に限る)。
請求は「見舞金・祝金請求書」にてご請求ください。なお、請求の際に婚姻が確認できる書類を添付していただきます。詳しくはパンフレット(PDFファイル)をご覧ください。


◇生命共済制度の特長

・役員および従業員の福利厚生制度にご活用頂けます。
・保険期間は1年で自動更新、役員・従業員の福利厚生制度にご活用いただけます。
・病気・災害による死亡から事故による入院まで、業務上・業務外を問わず24時間保障されます。
・医師による診査は不要です。(告知のみでお申込みいただけます。)
・法人が役員・従業員のために負担した掛金は、全額損金に算入できます。(法人税基本通達9-3-5)
・当所独自の見舞金・祝金(病気入院、災害通院、結婚祝金)がついています。
・健康増進に役立つ付帯サービスも。
・余剰金が生じた場合、配当金としてお返しします。
・各種手続きは当制度の引受保険会社であるアクサ生命保険蕪の推進員が承ります。

→ご加入にあたってはパンフレット(PDFファイル)、重要事項説明書(契約概要・注意喚起情報)を必ずご覧ください。
2010/09/14

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